«Справочник кадровика» — ведущее специализированное издание для работников кадровой службы, издается при информационной поддержке Министерства труда и социальной политики Украины.
За эти годы журнал стал источником целевой и полезной информации в вопросах трудового законодательства и пенсионного обеспечения для работников кадровых служб. На страницах издания освещаются вопросы трудового законодательства, кадрового делопроизводства, публикуются нормативно-правовая информация, должностные инструкции, статьи […]

Как известно, существуют различные инструменты нематериальной мотивации персонала. Как без денег мотивировать сотрудника? Как подобрать нужные слова, чтобы он вдохновенно работал на цель организации?

Есть такие способы! И сегодня мы познакомим вас с мотивацией Я-ТЫ-ДЕЛО. Иначе говоря, при постановке задач сотруднику, нужно обращаться и строить фразы в соответствии с […]

Группа компаний NORDIC объявляет конкурс: пришлите нам высказывание о личной эффективности – и получите приз!
Этой осенью Группа компаний NORDIC празднует юбилей – нам официально исполняется 5 лет!
В связи с этим планируется продолжение довольно известной серии сборников NORDIC «Хорошо сказано».
На данный момент в свет вышли уже два сборника, которые пользуются популярностью среди клиентов и партнеров […]

Cложно переоценить значение топ-менеджеров в жизни организации. К необходимости привлечения специалистов такого уровня собственники приходят не сразу, поскольку изначально ориентированы на то, чтобы управлять бизнесом лично. Но так как подавляющее большинство бизнесменов по сути своей предприниматели, а не менеджеры, то рано или поздно им приходится передавать тактическое управление в руки привлеченных управленцев.

Решиться на это, а […]

Так уж получилось, что все люди на земле делятся на два пола: мужской и женский. Существует множество стереотипов, верных и не очень, об особенностях мужчин и женщин. Многое преувеличено, многое забыто, но, тем не менее, – мы действительно разные! Это отражается и на нашем отношении к жизни, и на воспитании детей, и на отношениях в […]

Большинство участников опроса, проведенного в США среди специалистов, занимающих позицию менеджера по персоналу или менеджера по тренингам, заявили, что на сегодняшний день уровень их заработной платы находится на уровне $80,000 - $90,000 в год, а у 30% годовая заработная плата превышает $100,000.
Согласно опубликованным результатам, обладатели степени бакалавра зарабатывают от $30,000 до $60,000. Абсолютно все […]

Эта статья о том, как правильно организовывать корпоративные мероприятия. Большинство людей рассматривают корпоративные праздники как возможность совместного отдыха. Однако даже эти мероприятия могут быть направлены на повышение эффективности бизнеса.
«На корпоративном празднике сотрудники Raiffeisenbank в июле устроили нудистское купание, запугали ручного медведя и покалечили лебедей в пруду дома отдыха «Покровское». Так они отметили 8-летие деятельности австрийского […]

Полное название клуба: Клуб СУПЕР (Специалистов по Управлению Персоналом)
Город: Москва
Интернет-сайт клуба/организации: www.superclub.ru
Контактное лицо, ответственное за работу клуба: Швырков Антон
Контактные телефоны: 662-94-75
Контактный факс: 662-94-75
Контактный email: club@superclub.ru, pr@superclub.ru
Дата создания клуба: июль 1998

Общее описание клуба
Клуб СУПЕР (Клуб Специалистов по Управлению Персоналом) - это независимое, постоянно действующее профессиональное сообщество людей, увлеченных вопросами управления персоналом.
Цели Клуба СУПЕР - […]

Дорогие коллеги!
Поздравляем всех наших читателей и друзей с приятным событием — нашему журналу уже два года!
Как незаметно бежит время… И как много можно успеть всего за пару лет! Мы накапливаем знания и опыт, становимся мудрее и терпимее.
За два года произошло множество ярких событий: региональных конференций и форумов, тематических круглых столов, проблемных семинаров и профессиональных конкурсов, […]

Раз уж встал вопрос о борьбе с опозданиями, то, во-первых, здесь нужно помнить о том, что большая доля вины может быть по причине неграмотной организации рабочего времени самим руководителем. А ведь наведение порядка - есть его непосредственная обязанность. Поэтому, прежде чем приступать к тому, чтобы наказывать сотрудников, следует хорошенько подумать, а нет ли здесь Вашей […]

Содержание номера:
НОВОСТИ
ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
Николай БОЙКО
Общие основания расторжения трудового договора по инициативе собственника или уполномоченного им органа (п. 8 ст. 40 КЗоТ) (Окончание)
В статье рассматривается факт хищения имущества работодателя как основание для расторжения трудового договора по инициативе собственника. Также перечислены условия, определяющие факт хищения. Разъясняется, что увольнение с работы за хищение имущества работодателя может осуществляться лишь с […]

В начале мая 2006 года большинство ведущих СМИ Украины получили пресс-релиз с интригующим названием: «Первый в Украине судебный процесс о последствиях незаконного использования детектора лжи (полиграфа)». Пик интриги отражался в заключительном абзаце документа: «В связи с последними заявлениями новоизбранного мэра г. Киева господина Черновецкого об его желании легализовать использование детекторов лжи (полиграфов)… для тестирования […]

A leading provider of services, solutions and technology to the international petroleum industry is looking for an HR manager (based in Poltava)
Main responsibilities include:
- Supervising the implementation of corporate policies related to Human Resources;
- Organizational, and employee development;
- Supervising employment programs, new employment orientation, benefits and compensation; - - Relocation immigration and service programs […]

Быстро растущей рекрутинговой компании(IT, Telecom, etc.) требуется руководитель направления Бизнес Персонала.
Основные обязанности:
Руководство рекрутинговыми проектами, построение и оптимизация работы команды, коммуникация с клиентами и участие в продвижении услуг. Развитие дополнительных направлений. Ищем профессионала заинтересованного в построении бизнеса в бизнесе.
Требования:
• Опыт работы в рекрутинге консультантом/руководителем направления от 3-х лет)
• Знание инструментария поиска и отбора кандидатов (Direct […]

Крупная украинская компания приглашает принять участие в конкурсе на замещение вакантной должности «Руководитель отдела подбора персонала»
Требования: Ж., до 35 лет, ВО (предпочтительно психология), ПК пользователь, ОР более 2-х лет в крупных организациях на аналогичной позиции.
Опыт построения, организации процессов рекрутинга в крупной коммерческой структуре, знание методов и инструментов подбора и оценки персонала.
Управленческий опыт обязателен, опыт […]

“Стратегический партнер” завершил формирование расписания тренинговых мероприятий на второе полугодие 2007 года. В нем появились новые программы по управлению персоналом, продажам, маркетингу и другим актуальным вопросам бизнеса.
В первом полугодии 2007 года Тренинговый центр компании “Стратегический партнер” существенно расширил спектр тематик своих программ. Были успешно проведены открытые тренинги-практикумы по Стратегическому управлению, Финансовому менеджменту, Управлению персоналом, Практическому […]

В нашей культуре принято считать, что тот, кто задает вопрос, владеет ситуацией. Получая сведения о взглядах на ситуацию вашего партнера по переговорам, вы готовите почву, чтобы предложить решения проблем, которые он считает важными и критическими. Сделать это можно при помощи хорошо продуманных вопросов, которые отражают знание бизнеса клиента и ваш интерес к его целям.

Существует ряд […]

Преодоление трудностей и достижение целей!
Знания, умения и навыки сотрудников — это конкурентное преимущество компании, которое позволяет ей не только развиваться, но быть эффективной и достигать запланированных результатов. Все виды обучения могут принести необходимый результат и быть востребованы внутри организации.
Главное — знать, какого результата ждет компания от данного обучения, зачем ей это нужно и каким […]

Можно попытаться его переубедить. Но не всякая идея того стоит!
До боли знакомая ситуация. Сотрудник приходит к начальнику с новыми идеями и получает один отказ за другим. Как переубедить босса?..

Несколько лет назад Александр Асафов, исполнительный директор консалтинговойкомпании “АИСТ”, работал в должности коммерческого директора в компании, которая занималась производством и реализацией продуктов питания. Бизнесактивноразвивался, и компании удалось […]

Вспомним старый анекдот: “В целях усиления борьбы с вредителями Министерство сельского хозяйства Китая объявило, что за каждую сданную саранчу будет выплачен 1 юань. Теперь все крестьяне разводят саранчу…” Чтобы в практике управления избегать ситуаций, в которых сотрудники могут неправильно трактовать поставленные перед ними задачи, необходимо научиться правильно их формулировать…

Умение ставить четкие, практические цели и задачи […]

Полное название клуба: Харьковский Клуб Менеджеров по персоналу
Город: Харьков
Администрирующая организация: Консалтинговый центр
Контактное лицо, ответственное за работу клуба: Дымченко Татьяна Яковлевна - координатор работы Клуба

Контактные телефоны: т/ф.+38 057 7191427, +30 050 6884400
61052 г. Харьков, ул. М. Конева 4, офис 511.
Контактный email: trainingexpert@mail.ru
Дата создания клуба: Клуб создан в ноябре 2001 года.
Цель создания клуба - формирование в […]

Полное название клуба: HRC Club
Город: Киев
Администрирующая организация: HR Center
Интернет-сайт клуба/организации: www.hrc.com.ua
Контактное лицо, ответственное за работу клуба: Павленко Татьяна

Контактные телефоны: 492 92 09
Контактный факс: 494 27 93
Контактный e-mail: ns@hrc.com.ua
Дата создания клуба 2004 год
Общее описание клуба
Так получилось, что идея создания клуба родилась самым естественным образом. Предлагая нашим клиентам новые услуги и продукты, например тренинги, сотрудники HR […]

Полное название клуба - Клуб бизнес-тренеров Украины
Город - Киев
Интернет-сайт клуба/организации - www.trainerclub.org.ua
Контактное лицо, ответственное за работу клуба - Ельникова Наталья (независимый бизнес-тренер)

Контактные телефоны - 8(050) 38 035 38
Контактный email - trainerclub@svitonline.com
Дата создания клуба - ноябрь 2004
О Клубе:
С марта 2007 года открыт Клуб корпоративных тренеров, который работает по принципу взаимообучения.
Клуб бизнес-тренеров Украины задуман как пространство для […]

В современных компаниях возникла мода на командообразование. Многие почему-то уверены, что команда - панацея от всех организационных проблем.
ПРИМЕНЯТЬ СТРОГО ПО НАЗНАЧЕНИЮ
Есть мнение, что мерило эффективности команды - это прежде всего доброжелательные отношения в коллективе. Предполагается, что в такой обстановке работа кипит, а фирма движется вперед.
Однако одну из компаний такая “идеальная” атмосфера привела к прямо противоположному […]

Впервые в Украине проводится исследование предпочтений потребителей на рынке рекрутинговых услуг.
С 15 июля по 15 сентября 2007 года компания HR CONSULTING при поддержке сайта по поиску работы и персонала HeadHunter.COM.UA, издательского дома HRD и портала HR-UA.com проводит масштабное исследование, посвященное анализу ожиданий потребителей на рынке рекрутинговых услуг.
Основная цель – сбор информации, необходимой для осуществления конструктивного […]

Выражаем благодарность за информационную поддержку:
Интернет-порталам RABOTA.ua в лице Виктора Закотия,
HEADHUNTER.COM.UA
Компании «Амплуа-Персонал»,
Центру Развития Карьеры “Формула Успеха” , в лице Ирины Конотопцевой,
Интернет-проектам:
HR-UA
Jobmarket
E-NEWS ,
Журналам:
«Конференц-сервис в Украине»,
«Деньги»,
«Рrevention»,
«Колесо Жизни» (мы так надеялись увидеть на фестивале Викторию Лысенко, но, увы…),
А также нашим харьковским коллегам, организаторам «ТАВАЛЕ-фестиваля», во главе с Таней Путятиной.
Благодарим компанию “Альфа Vision”, за красивые награды […]

КАТАЛОГ-СПРАВОЧНИК мероприятий и услуг «МультиТренинг» - это глянцевое цветное ежеквартальное издание, которое будет бесплатно распространяться по офисам Киева, Харькова, Одессы и Донецка (в последующем, планируется распространение по всем большим городам Украины).
Целью Каталога-справочника является популяризация тренингового бизнеса и сопутствующих услуг на Украине.
Воспользовавшись указанными контактами, Вы имеете возможность разместить в каталоге информацию, соответствующую тематике издания, а также, […]

Рады познакомить Вас со свежим выпуском “HeadHunter::Барометра”, аналитического обзора рынка труда для специалистов и менеджеров среднего и высшего звена от HeadHunter.COM.UA (1-ое полугодие 2007 года). Обзор содержит информацию о спросе и предложении на рынке труда по отдельным профессиональным областям, дефицитным специальностям, наиболее популярным вакансиям, уровне заработных плат, а также прогнозы отраслевых специалистов.
Данные для “HeadНunter::Барометра” […]

Руководителям небольших компаний частенько приходится сталкиваться с необходимостью решать «недокументированные» проблемы весьма деликатного свойства. В отделе маркетинга двое закрутили «служебный роман», начальник отдела закупок хочет взять себе в заместители собственную жену, макияж секретарши вульгарен до невозможности,..
…а кое-кто из сотрудников, кажется, забыл, что такое мыло и зубной порошок.
Случаи частые, но в литературе не описанные.
В США не […]

Полное название клуба: Клуб менеджеров по персоналу “HR –Мастерская”
Город: Харьков
Администрирующая организация: Рекрутинговая компания «Профи-Консалтинг»
Интернет-сайт клуба/организации: в разработке
Контактное лицо, ответственное за работу клуба: Власенко Галина, менеджер департамента тренингов
Контактные телефоны: 8 (057) 760-10-66, 719-29 75, 751-06-23
Контактный факс: 8 (057) 760-10-66, 719-29 75, […]

Полное название клуба - HRMeeting при Школе HRM [Киево-Могилянская-Бизнес-Школа]
Город - Киев
Интернет-сайт клуба/организации - www.kmbs.com.ua/hrm
Контактное лицо, ответственное за работу клуба:
Хвостова Наталья - Лидер HR-MEETINGs, Директор департамента по работе с персоналом, оргразвитию и PR Группа компаний Кернел,
Галина Еременко, Заместитель Директора Школы HRM при Киево-Могилянской Бизнес-Школе

Контактные телефоны - 8 (044) 490 6635
Контактный email - hrm@kmbs.com.ua
Дата создания клуба - […]

Почему один менеджер стоит больше другого?
То, что мы живем в мире брэндов, – не новость. Новость заключается в том, что брэндами являемся мы сами. Торговая марка человека – это его известность в профессиональном кругу, вес его мнения и список ярких проектов в резюме. В деловом мире жизнь – это торг, каждый участник которого стоит тем […]

На открытии Фестиваля “ТРЕНИНГ-2007″ Президент группы компаний NORDIC, Алла Заднепровская, поделилась наблюдениями за развитием тренингового рынка в Украине, а также озвучила результаты опросов компаний-заказчиков, обзоры СМИ и Интернет-провайдеров.
Согласно данным компании, на сегодня только около 15% отечественных компаний регулярно обучают свой персонал. И это несмотря на то, что консалтингово-тренинговых компаний с каждым днем становится все больше.
По […]

[ Сентябрь 14, 2007; ] Запрошуємо вас на черговийHRMeeting, на якому пройде майстер клас із Теорії Обмежень Систем (ТОС) та який відбудеться в п’ятницю 14 вересня 2007, о 18-30.

Майстер-клас проведуть Сергій Гвоздьов (викладач Києво-Могилянської Бізнес-Школи) та Андрій Колотов (керівник практики TOC компанії AppleConsulting).

Компанії - складні соціальні системи, в яких часто виникають пікові навантаження, міжфункціональні конфлікти, нарікання на […]

Имитация работы – малозаметный, но почти неизлечимый недуг большинства современных компаний, от монополистических гигантов до небольших предприятий, где и сотрудников-то кот наплакал. Везде повторяется одна и та же картина: менеджер, в рабочее время обсуждающий по ICQ свои планы на выходные, секретарша, по служебному телефону выясняющая отношения с подругой,.. или стажер, на офисном компьютере сочиняющий любовное […]

Давно уже стало очевидным, что ключевую роль в успехе компании играет персонал. Обучение и развитие сотрудников из моды превратилось в критическую необходимость. Сегодня важно быть «в теме» и «на рынке» обучения и развития Украины. Возможность познакомиться с последними тенденциями развития рынка обучения и развития персонала предоставил своим участникам Фестиваль «ТРЕНИНГ-2007» 21-22 июня 2007 г.
Фестиваль […]

Компания HeadHunter предлагает Вашему вниманию проект Образование. У нас Вы найдете информацию о втором высшем образовании, программах MBA, о краткосрочных курсах семинарах и тренингах. При описании вакансий мы размещаем анонсы тех курсов, семинаров, тренингов, программ MBA и программ профессиональной переподготовки, которые помогают приобрести компетенции, необходимые для конкретной позиции. Мы расскажем Вам о том, какие курсы, […]

Компания Best Buy, занимающаяся розничными продажами электроники, решилась на радикальный эксперимент и приняла систему работы, основанную исключительно на результатах труда, – Results-Only Work Environment, ROWE. Ее цель – изменение самого понятия работы и рабочего места, а также устранение прямой зависимости между временем, проводимым в офисе, и оценкой эффективности труда.
В системе ROWE отрицается большинство правил, ограничений […]

[ Июнь 29, 2007 4:00 pm - Июль 1, 2007 4:00 pm. ] УСПЕХ!
УСПЕХ?
УСПЕХ…
или
Ощути свои крылья!

29 июня – 1 июля

ТЕМЫ:
+ Критерии успеха. Иллюзии и реальность.
+ Есть ли в Вашей жизни место мечте, и зачем это вообще нужно?
+ Как достичь высот, и что за это будет? Цена успеха.
+ Разум и чувства на пути к цели – кого слушать?
+ Успех личности и успех организации – варианты соотношения.
+ […]